Curso de Técnicas de Liderazgo

Principales Características de este Curso

  • Horas Teóricas: __ Horas
  • horas Prácticas: __ Horas
  • Acreditación: 3 años

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    Modalidad presencial

    Objetivo general

    Desarrollar en los participantes las habilidades, competencias y técnicas fundamentales del liderazgo efectivo, que les permitan influir positivamente en sus equipos de trabajo, fomentar la colaboración, tomar decisiones acertadas y liderar con integridad en contextos organizacionales diversos.

    Objetivos específicos

    • Comprender los fundamentos del liderazgo y su evolución a lo largo del tiempo, diferenciándolo de la gestión y otras formas de influencia.
    • Identificar y aplicar diferentes estilos de liderazgo, reconociendo cuándo y cómo utilizar cada uno según el contexto y las características del equipo.
    • Desarrollar habilidades de comunicación efectiva, escucha activa y retroalimentación constructiva como herramientas clave del liderazgo.
    • Fomentar el trabajo en equipo y la motivación, utilizando técnicas de liderazgo transformacional y situacional para fortalecer la cohesión del grupo.
    • Aplicar herramientas de resolución de conflictos y toma de decisiones, que permitan liderar de forma asertiva en momentos de crisis o incertidumbre.
    • Diseñar un plan de acción personal para el desarrollo continuo del liderazgo, alineado con los valores éticos y objetivos profesionales del participante.

    Público objetivo

    Este curso está dirigido a:

    • Profesionales de cualquier área que deseen fortalecer o adquirir habilidades de liderazgo para aplicar en sus entornos laborales.
    • Supervisores, coordinadores, jefes de equipo o mandos medios que estén actualmente en roles de liderazgo o que aspiran a ellos.
    • Estudiantes universitarios de últimos semestres interesados en prepararse para roles de liderazgo en el ámbito profesional.
    • Emprendedores y dueños de negocios que lideran equipos y desean mejorar su capacidad de dirigir con eficacia.
    • Personas interesadas en el desarrollo personal, el crecimiento profesional y la mejora de sus habilidades interpersonales.